LA TRANSMISSION N’EST PAS UNE FIN EN SOI

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Dites-vous bien que la transmission de votre entreprise est un levier de croissance comme un autre. D’où l’intérêt de s’y préparer sur le long terme. L’idéal étant de la structurer en étape pragmatique jusqu’à la signature définitive avec l’acheteur. Étape 1 Gérer...
COMMENT MOTIVER SES SALARIES DE RETOUR EN ENTREPRISE ?

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La crise de la Covid-19 peut avoir effrité le socle des relations entre la direction et les salariés, voire entre les collaborateurs entre eux dans certaines entreprises. En cause, principalement la mise en place du télétravail, un présentiel alterné et des réunions...
QUELQUES CONSEILS POUR RÉUSSIR UN RECRUTEMENT 2/3

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Le succès d’une entreprise dépend avant toute chose de la performance de ses employés. A cet effet, le recrutement ne doit pas être pris à la légère. Pour cela, le service Ressources Humaines de la société devront adopter une meilleure stratégie de recrutement pour...